Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

40050 Совершенствование структуры управления организации АЭЮИ КР 17 ЕНГ

Купить Гарантия
Код работы: 25813
Дисциплина: Теория управления
Тип: Курсовая
Вуз:АЭЮИ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 6637
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Содержание

Введение 3
1 Теоретические основы подбора и оценки кадров 5
1.1 Понятие и сущность подбора и найма персонала 5
1.2 Понятие и сущность оценки кадров 12
2 Анализ системы подбора и оценки кадров в ООО «АлтайПроект» 18
2.1 Общая характеристика деятельности предприятия 18
2.2 Выявление и анализ проблем подбора и оценки кадров на предприятии 23
3 Совершенствование системы подбора и оценки кадров в ООО «АлтайПроект» 29
3.1 Проект мероприятий по совершенствованию системы подбора и оценки кадров 29
3.2 Предварительная оценка экономической эффективности проекта 30
Заключение 32
Список литературы 34
Приложение 1 36

   
Отрывок: Введение

Управление персоналом на современном этапе развития общественных отношений представляет собой сложный многоступенчатый процесс, который объединяет в себе планирование, организацию, мотивацию и контроль деятельности сотрудников. Иными словами, кадровый менеджмент – это синтез средств и способов подготовки управленческих решений и обеспечение их исполнения. При этом управленческая деятельность выступает как один из важнейших факторов функционирования любого предприятия, особенно в условиях рыночной экономики, предъявляющей высокие требования к уровню организации всех внутрифирменных процессов.
Рыночные отношения предоставляют достаточные возможности для эффективного менеджмента персонала, но реальное положение дел в экономическом секторе часто сводит на нет все усилия в области повышения его качественных характеристик. Однако и в этих трудных условиях идет работа по совершенствованию управления персонала в целом и по отдельным его направлениям. [...]

1 Теоретические основы подбора и оценки кадров

1.1 Понятие и сущность подбора и найма персонала

Одними из важнейших показателей эффективности работы любой организации являются профессионализм и деловые ка¬чества ее персонала. Индивидуальные различия людей в способностях, мотивации, знаниях и умениях могут быть чрезвычайно вели¬ки, и нередко это серьезно отражается на эффективности их де¬ятельности. Следовательно, для каждой организации важно разработать эффективные методы подбора и найма более результативных работников, которые должны заменить тех, кто был уволен, получил повы¬шение по службе, был переведен на другую работу.
А.Я. Кибанов, например, рассматривает подбор и найм как ряд действий, направленных на привлечение кандидатов, обладающих качествами, необходимыми для достижения целей, поставленных организацией [10, с. 314].
Однако более полным представляется определение Т.В. Зайцевой, по мнению которой подбор персонала включают поиск кандидатов на должность, изучение их профессиональных и личностных качеств с целью установления пригодности работников для выполнения обязанностей [6, с. 227].
Существуют два возможных источника подбора, о которых, в частности, упоминают В.Р. Веснин, О.В. Викулина, Л.Н. Иванова-Швец, Н.И. Кабушкин, А.Я. Кибанов, Л.И. Лукичева, Л.И. Макарова, Л., Л. Стаут, С.А. Шапиро, [1, с. 413; 2, с. 30-31; 7, с. 108; 8, с. 127; 11, с. 314; 15, с.18-219; 16, с. 64; [...]



Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Основные функции общего управления организацией Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: нет вуза
Просмотры: 2140
Тема: Особенности управления организацией в современных условиях и пути его совершенствования Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: ААЭП
Просмотры: 9262
Тема: Структура управления организацией и ее совершенствование Подробнее
Тип: Дипломная работа + доклад / презентация на защиту
Вуз: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры: 5949
Тема: Конфликты в условиях антикризисного управления организацией Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 4282
Тема: Коммуникации в системе стратегического управления организацией Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: ОмГПУ
Просмотры: 5775
Тема: Принципы статического управления организации: теория и практика реализации на внутрифирменном уровне Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: Алтайский институт труда и права
Просмотры: 7334

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »